答：可以拒绝。如果用人单位以不服从管理，不听指挥为由
（这里的指挥是指强令胃险作业）扣发工资、奖金，甚至解除劳
动合同，劳动者可以向劳动局投诉，还可以提起劳动争}义仲裁。