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    职业培训
    2019-02-08 信息编号:696617 收藏
用人单位应当建立职业培训制
度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,
有计划地对劳动者进行职业培训。
从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训。
  • 政府支持
    各级人民政府应当把发展职业培训纳入社会经济发展的规划,鼓励和支持有条件的企业、事业组织、社会团体和个人进行各种形式的职业培训。...
    02-08
  • 发展目标
    国家通过各种途径,采取各种措施,发展职业培训事业,开发劳动者的职业技能,提高劳动者素质,增强劳动者的就业能力和工作能力。...
    02-08
  • 未成年工健康检查
    用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。...
    02-08
  • 未成年工劳动保护
    不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。...
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  • 哺乳期劳动保护
    不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。...
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  • 产假
    女职工生育享受不少于九十天的产假。...
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