用人单位的权利和义务 -大热汇

用人单位的权利和义务

2019-02-08 信息编号：696716 收藏

用人单位依法享有自主
用人的权利。
用人单位应当依照本法以及其他法律、法规的规定,保障劳
动者的合法权益。

树立正确的择业观念
国家倡导劳动者树立正确176的择业观念,提高就业能力和创业能力;鼓励劳动者自主创业、自谋职业。各级人民政府和有关部门应当简化程序,提高效率,为劳动者自主创业、自谋职业提供便利。...

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就业工作协调机制
国务院建立全国促进就业工作协调机制,研究就业工作中的重大问题,协调推动全国的促进就业工作。国务院劳动行政部门具体负责全国的促进就业工作。省、自治区、直辖市人民政府根据促进就业工作的需...

02-08
促进就业的措施
县级以上人民政府通过发展经济和调整产业结构、规范人力资源市场、完善就业服务、加强职业教育和培训、提供就业援助等措施,创造就业条件,扩大就业。...

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促进就业的规划
县级以上人民政府把扩大就业作为经济和社会发展的重要目标,纳入国民经济和社会发展规划,并制定促进就业的中长期规划和年度工作计划。...

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平等就业
劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。...

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就业促进法就业方针
国家把扩大就业放在经济社会发展的突出位置,实施积极的就业政策,坚持劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业的方针,多渠道扩大就业。...

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入住日期：2018-12