第二十二条 用人单位派往其他单位工作的从业人员，由派出单位承担工
伤保险责任；派出单位可以与实际用工单位协商订立劳务合同，约定派出人员
发生工伤后由实际用工单位对派出单位予以合理补偿。
从业人员与原用人单位保留劳动关系及工伤保险关系，外出自谋职业的，
在其他单位工作期间发生工伤时，按照规定应当由用人单位支付的工伤保险待
遇费用，由发生工伤所在单位承担。